美輪湖の家 求人情報
きらり庵（障がい福祉サービス：放課後等デイサービス事業）
| 就業場所 | 滋賀県東近江市上中野町 |
|---|---|
| 職 種 | 障害児学童保育指導員 |
| 内 容 | ○障がい児の放課後や休日における集団遊びの指導やコーディネイト業務 ・簡単な車いすや食事の介助 ・ワゴン車による送迎があります ・子ども達との遊びを通して一人一人の発達を促す支援をお願いします |
| 給 与 | 基本給：157,800円～269,500円 詳細・応募ページはこちら |
平松の家（障がい福祉サービス：共同生活援助事業）
| 就業場所 | 滋賀県東近江市平松町 |
|---|---|
| 職 種 | 生活支援員 |
| 内 容 | ○障がいのある方が、住居単位で生活されているグループホームです。 食事の提供（調理含む）、掃除、洗濯、その他家事全般を担っていただくと共に、利用者さんとの会話・散歩や遊びを楽しんだり、相談にのっていただくお仕事です。 |
| 給 与 | 基本給：190,000円 詳細・応募ページはこちら |
おおきな木（障がい福祉サービス：生活介護事業）
| 就業場所 | 滋賀県野洲市北櫻 |
|---|---|
| 職 種 | 生活支援員 |
| 内 容 | ○障がいのある人の集団活動や個別の活動プログラムをサポートして頂きます。軽作業、買い物活動、クッキング 軽い運動、ダンス等々。 一人ひとりの豊かな生活の実現を目指します。チームプレイが求められる仕事場です。 |
| 給 与 | 基本給：157,800円～269,500円 詳細・応募ページはこちら |
地域総合生活支援センターはんどくさん（委託・特定相談支援事業）
| 就業場所 | 滋賀県東近江市上中野町 |
|---|---|
| 職 種 | 相談員 |
| 内 容 | ○障がいのある大人と子どものための相談支援業務。福祉サービスの利用をはじめ地域での生活全般を支えるために、相談を受け、助言や提案をして、自己決定を進めてゆきます。 |
| 給 与 | 基本給：157,800円～269,500円 詳細・応募ページはこちら |
地域生活サポート（居宅介護・重度訪問看護・行動援護・同行援護事業）
| 就業場所 | 滋賀県東近江市上中野町 |
|---|---|
| 職 種 | 介助員 |
| 内 容 | ○障害児・障害者のご自宅での介助及び通院、外出先等での行動の安全確保など。 買い物、食事、運動などに付添い、ご本人が目的とすることの実現をサポートしてもらいます。 |
| 給 与 | 基本給：157,800円～269,500円 詳細・応募ページはこちら |
フルミナ（障がい福祉サービス：生活介護事業）
| 就業場所 | 滋賀県東近江市市ケ原町 |
|---|---|
| 職 種 | 生活支援員 |
| 内 容 | ○通所利用障がい者に対する生活支援業務 ・絵画や造形等の創作活動 ・軽作業・運転等の補助及び相談業務 ・送迎業務（運転あり） |
| 給 与 | 基本給：157,800円～269,500円 詳細・応募ページはこちら |
フルミナ（障がい福祉サービス：生活介護事業）
| 就業場所 | 滋賀県東近江市市ケ原町 |
|---|---|
| 職 種 | 生活支援員 |
| 内 容 | ○通所利用障がい者に対する生活支援業務 ・絵画や造形等の創作活動 ・軽作業・運転等の補助及び相談業務 ・送迎業務（運転あり） |
| 給 与 | 時間給：950円 詳細・応募ページはこちら |
大楽（障がい福祉サービス：就労継続支援B型事業）
| 就業場所 | 滋賀県東近江市百済寺本町 |
|---|---|
| 職 種 | 支援員 |
| 内 容 | ○就労継続支援B型事業所での障がい者支援業務 ・野菜生産活動 ・行事やレクリエーションの手伝い ・利用者の話し相手 日常的に送迎業務があります |
| 給 与 | 基本給：157,800円～269,500円 詳細・応募ページはこちら |
職員の声
○たのしいこと、やりがい
- 利用者の新しい発見や良さが見られたとき。
- 利用者の特徴をつかみ、それを活かした支援ができたとき。
- 利用者のこだわりや特性を良い形の個性にすること。
- 利用者から学ぶことが多く、そこから勉強させていただくこともあり、向上心が保てる。
- 利用者の笑顔を見ると、しんどいときもその笑顔で救われる。
- 一人ではできないことを、職員がチームとして取り組むことで前進できること。また、それが利用者・保護者の笑顔や子ども達の成長につながっていること。
- 気づいたらこんなに長いこと働いてた。
- 思いどおりにいかないことが断然多いけど、時折思いがけず宝物みたいな感動がもらえる。
○つらいこと、しんどさ
- 利用者さんとの言葉でのコミュニケーションが取りづらく、やりとりに苦労する。
- 不調時の利用者に対応するとき。
- 支援者側の思いと保護者さんの思いが合わず、それに挟まれたとき。
- 職員のみんなが楽しく仕事ができるためにはどうすれば良いのか悩む。
- チームプレイが上手くいかないとき。
（自分が納得できない支援を他の職員がしていて、それを見ていること。また、伝えられないこと。）
○その他
- いろいろな人と出会ってみてください。
いろいろな人と接して、いろいろなことを吸収することが大切です。 - とにかく笑顔とチームワークで乗り切る！
お知らせ
2024.03.28 情報開示＞自己評価結果報告を更新しました。
2023.10.19 情報開示＞年次報告を更新しました。
2023.03.30 情報開示＞自己評価結果報告を更新しました。
2022.06.20 情報開示＞年次報告を更新しました。
2022.04.01 情報開示＞自己評価結果報告を更新しました。
2021.12.20 全体研修報告に写真を追加しました。
2021.12.11 全体研修報告を更新しました。
2021.10.29 求人情報を更新しました。
2021.06.23 情報開示＞年次報告を更新しました。
2021.04 情報開示＞自己評価結果報告を更新しました。
2021.02.08 求人情報を更新しました。
2020.11.18 求人情報を更新しました。
2020.11.17 階層別研修報告を更新しました。